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Ich würde hier das Positive sehen, ich mein, wenn er nen Suffi ist, dann biete ihm bei jeder Gelegenheit nen Kurzen an. Wenn er seinen Job so richtig vermasselt, dann kannst du dich als Retter in der Not profilieren und so an seinen Job kommen. Bei Personalverantwortung, da ist ne saftige Gehaltserhöhung drin :daumen: :daumen: :daumen: :bierle: :bierle: :bierle:
...oder niemand traut sich den ersten Schritt machen. Es scheint ja mittlerweile nicht nur dir aufgefallen zu sein. Quasi Passiv-Co-Alkoholiker.Zitat:
Zitat von moogle
Also einer von euch zwei muss weg, könnte man ihn vielleicht zum Abteilungs- bzw. Positionswechsel bewegen?
der fíckt doch fremd! :professor:
pics or it didnt happen
ich würd seine frau knallen.:professor:
Ihr braucht jemanden der ne enge bindung zu ihm hat. Am besten im gleichen alter und der auch ähnliche problem hat, sodass er auf augenhöhe mit ihm sprechen kann.
Ansonsten wird er es abstreiten.
ich würd ihn anonym bei seinem vorgesetzen anschwärzen!
das säht zwietracht und aus den daraus entstehenden intrigen, kannst du, wenn du den überblick behältst und deine karten gewieft ausspielst, deine situation, bzw deine position maßgeblich verbessern! :professor:
erster vernünftiger vorschlag bisher :professor:
am besten immer dumme sprüche machen ala: na chef, heute wieder einen im tee >)
Ich würde auch sagen - gib deinem Chef anonym Bescheid das er ein Suffi ist. Wenn der Kerl schon mal zur Entziehung war und jetzt weiter säuft hat er keinen Willen. Sein Zustand wird sich immer mehr verschlimmern bis er nur noch Mist baut.
Mitleid ist da fehl am Platz. Außerdem kannst du dir dann vielleicht seinen Posten schnappen.