Zitat Zitat von Mathis
Da du an einem Rechner arbeitest, der deinem Arbeitgeber gehört, hat dieser auch (in gewissen Grenzen) die Möglichkeit, auf legalem Wege, seine Mitarbeiter darüber auszuspähen. Er darf sich deine Mails z.B. anschauen, welche Webseiten du offen hattest (über die Historie/Chronik), sogar über Webcam/Mikrofon mitbekommen, was du da im Büro treibst. Was er aber nicht darf, ist all das aufzeichnen.
darf er prinzipiell schon, solange es vom betriebsrat oder vom allgemeinen kollegium abgesegnet ist... zT muss er es auch (zB internetverbindungen)